Määrittele tavoitelausunnosta

Goal lausumienhenkilön , yrityksen tai organisaation radalla saavuttamiseksi erityisiä tulostavoitteita . Tavoitteena lausuma on yleensä kirjoitettu helppo lukea , vaikka se voidaan tallentaa tai puhunut . Tavoitteet auttavat ihmisiä muistamaan, mitä he toivovat saavuttaa , ja ne pitää ne raiteilleen , kun he muuten voisivat poiketa tehtävänsä . Rahoitus

taloudellinen tavoite lause onlause tai kappale , joka puhutteleeerityisen taloudellisena tavoitteenaan . Voit asettaa tämän tavoitteen mihin tahansa vaiheessa tulevaisuudessa . Monet ihmiset asettaa useita taloudellisia tavoitteita . Esimerkiksi he voivat todeta, että he aikovat säästää 10 prosenttia niiden koko vuoden tuloja tai ansaitatietty määrä,kuukauden lopussa . Tällainen tilinpäätös usein ohjaavathenkilökohtaisen tavoitteen lausuman .
Personal

Omat tavoitelausunnot kirjoitetaan yleensä käsitelläasiaa tai hallussapito ettähenkilö tuntee puuttuu elämässään. Esimerkiksi joku saattaa haluta omistaatalon iän 30. Tämä henkilökohtaisen tavoitteen antaminen voi johtaataloudellisen tavoitelausunto joka sanoo hän tarvitsee säästää 10 prosenttia hänen kokonaistulojen vuosittainseuraavien viiden vuoden aikana , onkäsiraha talon iän 30. Toinen esimerkkihenkilökohtaisen tavoitteen ilmoitus voisi ollahalu olla naimisissa 35-vuotias
Business

Yritykset ottaa edellisen tulos ja yrityksen tulokseen , kuten enemmän omaisuutta, ohjata heidän tulevaisuuden tavoitteena lausuntoja . Esimerkiksiyritys, joka ansaitsee $ 1 miljoonanvuodessa voisi mielestäni se voisi realistisesti lisätä tätä määrää 20 prosentilla . Tämä tavoite voi perustua trendit - kutenasteittainen myynnin kasvu - ettäyhtiö havaittu ympäri vuoden , jotta se voi tarkemmin määrittäämaalia.
Akateeminen

Opiskelijat voivat käyttäävakioehtojentyönantaja taipostsecondary laitos asettaa heidän henkilökohtaiset akateemisia tavoitteita . Esimerkiksi josopiskelija tarvitseearvosana pisteen keskiarvo 3,8 päästäyliopistoon hän haluaa , hän voi asettaatavoitelausunto saavuttaatietyn määränjasallitun määrän B: n ja C: tä. Jotkut työnantajat vaativaterityistä luokan pisteen keskiarvon ennen palkkaamista .